非本地畢業生留港/回港就業安排 (IANG)

什麼是非本地畢業生留港/回港就業安排(IANG)?

非本地學生是指持入境事務處處長簽發的學生簽證/進入許可在香港特別行政區接受教育的人士。根據《非本地畢業生留港/回港就業安排》(IANG),在香港就讀全日制及本地認可課程取得本科或更高學歷的非本地學生可申請留在香港工作。

成功的申請者將在入境後獲得 24 個月的初步逗留,並可自由從事和更換工作,無需事先獲得批准。他們可以在到期前 4 週內提交申請來延長他們的逗留期限。隨著後續的成功延期,申請人通常被允許以 2-3-3年的模式停留。

我的家人可以和我一起來香港嗎?

IANG 申請人可申請將其配偶或合法同居伴侶(同性或異性)和未滿 18 歲的未婚受撫養子女帶入香港,並在到港後成為受養人的保證人。

成功申請IANG後,我可以去外地旅行然後再回到香港嗎?

你可在獲准逗留期限內往返香港而且不會影響你已成功申請的IANG簽證,你不需要再申請入境簽證/進入許可。

想一直生活在香港嗎?

在申請IANG成功並在香港連續居住7年後,便可申請香港永久居留權。

IANG是否有任何配額或限制?

  • IANG 是無配額且非特定行業的
  • IANG 不適用於以下國家的國民:阿富汗、古巴、老撾、朝鮮和尼泊爾

誰有資格申請IANG?

IANG下的非本地畢業生是指在香港獲得全日制和本地認可課程的本科或更高學歷的非本地學生。 (對於越南國民,IANG 只適用於在香港大學教育資助委員會資助機構提供的全日製本地認可課程中獲得本科或更高學歷的人。但是,這些機構提供的自資課程及其繼續和專業教育部門提供的課程不包括在內。)

非本地應屆畢業生於畢業後 6 個月內申請 IANG將無需事前獲得錄用;已畢業但尚未取得畢業證書的,也可憑所在院校的已畢業證明提出申請。即將畢業的可以申請延期留校,等待成績公佈。

回國的非本地畢業生,即畢業後超過 6 個月申請 IANG簽證必須獲得就業機會。如果工作處於學位持有者通常從事的水平並且薪酬待遇處於市場水平,則將優先考慮該提議。

申請IANG需要哪些文件?

Documents required for an applicant for investment visa application

申請人

  • 填妥表格 ID 990A
  • 有效旅行證件複印件
  • 香港身份證影印本(如有)
  • 學業成績單、畢業證書或所需學位證書證明的複印件
  • 現工作單位或有關部門的同意書(僅限內地居民)
  • 澳門身份證影印本(只限澳門居民)
  • 台灣戶籍複印件和台灣身份證複印件(僅限台灣居民)
  • 經境外機關簽注的境外居住證明復印件(僅限持中國護照的華僑)
Documents required for sponsor for investment visa application

僱主

  • 填妥表格 ID 990B
  • 勞動合同或聘書複印件
  • 商業登記證影印本
  • 財務狀況證明復印件
  • 詳細的商業計劃書
Documents required for dependent for investment visa application

每位隨行家屬入境所需

  • 已完成的表格 ID 990A 乙 部
  • 有效的旅行證件複印件
  • 結婚證、出生證等與申請人關係證明復印件
  • 澳門身份證影印本(只限澳門居民)
  • 台灣戶籍複印件和台灣身份證複印件(僅限台灣居民)

處理IANG申請需要多長時間?

一般而言,在收到所有所需文件後,非本地應屆畢業生和返回的非本地畢業生的申請處理時間分別約為2周和4週。實際時間會視乎申請情況及入境事務處的工作量而有所不同。例如,6 月和 8 月之間的旺季之間的時間可能會更長。

為什麼選擇 FastLane HR 來協助我的來港受訓簽證?

如果您不確定能否滿足入境事務處批准標準所需要提供的文件和理由,申請 IANG 簽證可能會很複雜且耗時。FastLane HR 擁有一支經驗豐富的專業人員團隊,他們熟悉獲得IANG簽證所涉及的要求和流程,而且我們還提供 IANG簽證的延長服務。對於需要IANG簽證幫助並想一次就獲得批准的人來說,FastLane HR 是完美的合作夥伴。

Fastlane HR 將提供哪些服務來促進我的 IANG申請?

  • 了解您的情況和需求
  • 協助和/或建議準備所需文件
  • 審核申請人和雇主提供的文件
  • 準備申報單、申請表和授權書
  • 向入境事務處遞交申請
  • 跟進與入境事務處溝通,並在需要時提供額外的證明文件
  • 與申請人和/或雇主的持續溝通
  • 安排簽證標籤的支付和領取
  • 將簽證標籤寄給申請人

本網站所登載的有關香港政府政策的資料,乃以相關政府部門於登載時公佈的最新公告及指引為依據。 FastLane HR 不對因此類信息不准確而導致的任何損失或損害負責。

日期:2023 年 1 月

請訂閱我們的時事通訊,了解有關 FastLane HR 最新人力資源和薪資更新的更多信息。